Senior People Operations Partner

Desarrollar, mapear y optimizar procesos de personas de forma técnica y concisa, asegurando claridad, eficiencia y escalabilidad a lo largo del ciclo de vida del empleado.

• Analizar, mapear y optimizar procesos de personas complejos para eliminar cuellos de botella.
• Diseñar e implementar soluciones automatizadas y escalables en HRIS y ATS.
• Establecer normas de gobernanza de procesos y gestionar cambios organizacionales.

• 8+ años de experiencia en operaciones de RRHH
• Experiencia en HRIS (Workday, Greenhouse) y optimización de operaciones globales
• Gestión de proyectos complejos con dependencias interfuncionales