Rol técnico para apoyar la adquisición de talento a nivel regional y local, optimizando la búsqueda, la selección y la experiencia del candidato en un entorno internacional del sector automoción.
- Identificar requisitos de las posiciones y desarrollar estrategias de reclutamiento.
- Realizar cribado y primer contacto con candidatos y acompañarlos en el proceso de selección.
- Mejorar la experiencia del candidato y asegurar el cumplimiento de las políticas de protección de datos.