Puesto técnico de coordinación de procesos de reclutamiento y onboarding, con foco en cumplimiento normativo y alto volumen de candidatos.
- Coordinar entrevistas con reclutadores para programar a más de 20 candidatos por semana
- Gestionar acuerdos de confidencialidad (NDA) y asegurar comunicación oportuna
- Apoyar en onboarding y auditoría de ofertas y contratos para cumplimiento normativo