Perfil técnico de reclutamiento 360 especializado en sales & marketing, para gestionar ciclo de selección y desarrollo de negocio.
- Gestionar el ciclo completo de selección (360º): toma de requisitos, publicación y búsqueda de candidatos, cribado, entrevistas y presentación de candidaturas.
- Captar clientes y detectar oportunidades de negocio, estableciendo colaboraciones y gestionando la cartera.
- Asesorar a clientes sobre tendencias de mercado y salarios, y hacer seguimiento hasta la incorporación.