Consultor/a Selección Directa Hibrido

Perfil técnico de selección de personal enfocado en perfiles directivos y de alta responsabilidad. Realizar búsqueda proactiva de candidatos y gestionar expedientes.

• Gestionar procesos de selección y evaluación de perfiles directivos y de alta responsabilidad.
• Realizar búsqueda directa de candidatos mediante portales, LinkedIn y bases de datos.
• Presentar y defender candidatos ante el hiring manager del cliente final.

• Formación universitaria en psicología, pedagogía, relaciones laborales o RRHH.
• Mínimo 3 años de experiencia en procesos de selección, especialmente de perfiles directivos y de alta responsabilidad.
• Excelentes habilidades de comunicación e interlocución para relación con perfiles de alto nivel.