Puesto de prácticas orientado a apoyar al departamento de RR.HH en la interpretación y aplicación de la normativa laboral y en procesos disciplinarios. Desarrollarás tareas de documentación, asesoramiento laboral y relación con la representación de las personas trabajadoras.
- Garantizar la interpretación y aplicación de la normativa laboral vigente.
- Apoyar en la elaboración y revisión de documentos laborales (contratos, novaciones, excedencias, reducciones y adaptaciones de jornada).
- Gestionar la documentación y comunicaciones con la representación legal de las personas trabajadoras (RLT) y colaborar en expedientes de ertes, subrogaciones y modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo.