Consultor/a de Selección Directa

Puesto orientado a gestionar procesos de selección directa de clientes asignados, asegurando cobertura de perfiles y presentación de informes de resultados. Enfoque en satisfacción de candidatos y clientes.

• Realizar visitas para toma de perfil, defensa de candidatos y presentación de informes.
• Organizar y planificar el trabajo para optimizar la cobertura de procesos.
• Gestionar los procesos de selección cubriendo las necesidades de los clientes, aplicando procedimientos y herramientas de la empresa.

• Formación universitaria o grado medio/superior en RRHH o afines.
• Experiencia en selección y entrevistas por competencias (valorable perfil comercial).
• Inglés y/o catalán valorables; alta orientación al cliente y buena capacidad comunicativa.