Becario/a RRHH con Certificado discapacidad

Prácticas curriculares en RRHH para apoyar procesos de contratación, seguridad social y gestión de absentismo. Brindar soporte al empleado y colaborar en entrevistas de salida y finiquitos. Modalidad híbrida (teletrabajo y presencia).

• Gestionar incidencias de contratación y Seguridad Social (altas, bajas, anulaciones, modificaciones)
• Gestionar el absentismo (IT, permisos retribuidos, permisos no retribuidos)
• Apoyar al empleado en cuestiones (ausencias, nóminas, beneficios)

• Estar cursando estudios orientados a RRHH (relaciones laborales, ADE, derecho) o máster en RRLL/RRHH
• Certificado de discapacidad 33% o superior
• Inglés mínimo B1 (se valorará B2/First Certificate)