Puesto de prácticas en RR. HH orientado a aprender el funcionamiento real de un departamento de recursos humanos. Enfocado en procesos de selección, onboarding y gestión documental, con colaboración en proyectos de cultura y digitalización.
Publicar ofertas y cribado curricular para avanzar en el proceso de selección.
Realizar primeras entrevistas de exploración.
Soportar la gestión administrativa de incorporaciones y onboarding.
Requisitos clave
Estar cursando grado o máster en RR. HH, relaciones laborales, psicología, ADE o titulación equivalente.
Disponer de convenio de prácticas académicas.
Disponibilidad para una estancia mínima de 6 meses.