SAO_008/26 Técnico/a superior de administración y gestión de RRHH

Puesto de responsabilidad técnica en RRHH, encargado de coordinar y dirigir un área funcional. Gestión de nóminas, contratos y selección.

• Coordinar y dirigir un conjunto de colaboradores en el área de RRHH.
• Gestionar nóminas, contratos y tramitaciones laborales.
• Seleccionar perfiles y apoyar procesos de contratación.

• Grado en relaciones laborales o formación equivalente (obligatorio).
• Experiencia mínima de 5 años como responsable de RRHH coordinando equipos, o 3 años como técnico/a del área laboral en sector público.
• Experiencia en gestión del área laboral, nóminas, contratos y selección.