Puesto técnico orientado a soporte en recursos humanos, con foco en atención a clientes y trabajadores, con formación en administración y tareas administrativas de RR.HH.
Atender a trabajadores y clientes
Aprender las tareas de selección y contratación
Gestionar contrataciones, incidencias, control de presencia y absentismo
Requisitos clave
Formación de grado superior en administración o similar
Experiencia previa en atención al cliente (valorada)
Buen manejo de Excel y herramientas digitales o CRM (valorado)