Perfil técnico para gestionar nóminas y administración de personal, con enfoque en cumplimiento normativo y eficiencia en procesos.
- Gestionar la nómina completa y sus variables (horas extra, nocturnidad, atrasos, indemnizaciones).
- Gestionar contratos, altas, bajas y liquidaciones de fin de contrato, así como indemnizaciones por despido.
- Gestionar trámites de Seguridad Social, SILTRA y Contrat@, y controlar el horario y los costes laborales.