HíbridoJornada completa30.000 € – 40.000 €
Descripción del puesto
Puesto de RRHH generalista, centrado en desarrollo del talento, onboarding, políticas internas y mejora de procesos en una firma del sector inmobiliario.
- Diseñar, coordinar e implementar planes de carrera, evaluaciones de desempeño y programas de desarrollo del talento.
- Gestionar reclutamiento, onboarding y apoyo a la integración de nuevas incorporaciones.
- Elaborar, actualizar e implantar manuales, políticas, procedimientos y protocolos internos de RRHH.
Requisitos clave
- Experiencia demostrable en RRHH generalista.
- Capacidad para gestionar diferentes áreas de RRHH de forma autónoma.
- Perfil resolutivo y proactivo, orientado a la mejora continua.
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