Hotel Human Resources Specialist - Occidental Jandia Playa

Gestión de la administración de personal y documentación contractual, así como seguimiento de nóminas y finiquitos. Coordinar PRL, formación obligatoria, entrega de EPIs y control del absentismo. Impulsar la experiencia del empleado, onboarding y comunicación interna.

• Gestionar la administración de personal, documentación contractual y finiquitos.
• Coordinar PRL, formación obligatoria, entrega de EPIs y control del absentismo.
• Participar en procesos de selección y desarrollo, y gestionar el onboarding y la atención al empleado.

• Formación en relaciones laborales, RRHH, psicología, ADE o similar.
• Experiencia previa en RRHH generalista (preferible en hotelería o sectores con alta rotación).
• Conocimientos de legislación laboral y prevención de riesgos laborales.