Responsable RRHH Plataforma logística

Perfil técnico orientado a la gestión de relaciones laborales en una plataforma logística, con foco en marco normativo y gestión de conflictos. Responsable de interlocución con la RLT y asesoría a dirección en decisiones operativas.

• Gestionar las relaciones laborales de la plataforma, interpretando y aplicando el convenio y gestionando disciplinariamente.
• Interlocutar con la RLT y representación sindical, negociar y hacer seguimiento de acuerdos.
• Asesorar técnico-laboralmente a dirección y mandos en la toma de decisiones operativas.

• Formación en relaciones laborales, derecho laboral o similar.
• Experiencia contrastada en entornos con alta complejidad laboral (logística, industria, retail, producción).
• Conocimiento práctico de convenios colectivos, nómina y negociación con RLT.