PresencialIndefinido2 añosJornada completa26.000 €
Descripción del puesto
Perfil técnico de RRHH con experiencia en gestión de personal y administración laboral. Colaborar con áreas para cumplir obligaciones laborales y mejorar procesos de personal. Orientado a optimizar recursos humanos.
- Apoyar a la responsable de RRHH en las tareas generales del departamento
- Colaborar en la gestión administrativa laboral y en el cumplimiento de las obligaciones con la Seguridad Social
- Coordinar y hacer seguimiento de acciones formativas y de la gestión de nómina
Requisitos clave
- Experiencia mínima de 2 años en RRHH
- Conocimientos de Outlook y Excel; valorar Innova
- Buenas habilidades comunicativas y experiencia trabajando en equipo
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