Prácticas formativas en RRHH para colaborar en procesos de reclutamiento, selección y gestión laboral, sin mencionar empresa ni beneficios. Proporcionar apoyo técnico y administrativo para proyectos de RRHH.
- Apoyar en procesos de selección y cribado curricular.
- Gestionar tareas administrativas de la oficina y relación con organismos oficiales (contratación, nómina, formación, seguridad social).
- Atender y dar seguimiento a clientes y proyectos.