Presencial1 añoJornada completa
Descripción del puesto
Puesto técnico/a de RRHH orientado a la gestión administrativa y coordinación de personal, con foco en nómina, formación y cumplimiento normativo.
- Gestionar altas, bajas, contratos y modificaciones laborales.
- Coordinar con ETTs para cobertura de necesidades productivas.
- Realizar seguimiento de presencia, fichajes, vacaciones y permisos; preparar información para nómina y revisar incidencias.
Requisitos clave
- Experiencia mínima de 1 año en RRHH o puesto similar.
- Persona responsable y proactiva.
- Valorable residencia cercana y disponer de vehículo para desplazamientos.
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