Sales Compensation Specialist with Spanish & English

Gestionar la implementación de soluciones de compensación de ventas para cuentas estratégicas. Analizar planes de incentivos y traducir requisitos de negocio a especificaciones técnicas para equipos de ingeniería y datos.

• Liderar la implementación end-to-end del onboarding de clientes para cuentas estratégicas.
• Analizar planes de compensación y recomendar mejoras.
• Orquestar 4–8 proyectos de implementación simultáneos y mantener alineados a las partes interesadas.

• 3–5 años de experiencia en implementaciones SaaS B2B, gestión de proyectos, éxito del cliente o consultoría de compensación.
• Conocimiento práctico de planes de compensación y estructura de comisiones.
• Capacidad para liderar proyectos complejos con múltiples clientes y comunicar con ejecutivos (CFO, VP de ventas, RevOps).