Posición orientada a la inclusión laboral de personas con discapacidad. Proporcionar apoyo durante el proceso de selección y facilitar la adaptación del puesto, con formación técnica específica.
acompañar durante el proceso de selección
adaptar el puesto de trabajo a las necesidades del candidato
brindar formación adaptada y seguimiento inicial
Requisitos clave
Certificado de discapacidad oficial igual o superior al 33%.
Disponibilidad para empleo temporal a tiempo completo.
Disposición para formación y acompañamiento durante la integración.