Tecnico/a de recursos humanos

Puesto técnico en recursos humanos orientado a gestionar relaciones laborales, nóminas y procesos de selección. Trabajarás en un entorno industrial del sector metal.

• Gestionar relaciones laborales, incluyendo la elaboración de contratos, renovaciones y seguimiento de la documentación laboral.
• Coordinar procesos de selección.
• Colaborar en la planificación y ejecución de programas de formación y desarrollo para el equipo.

• Formación en relaciones laborales, RRHH o administración de empresas o similar.
• Experiencia previa en RRHH, especialmente en relaciones laborales.
• Conocimientos actualizados en legislación laboral y normativa vigente; se valorará máster en prevención de riesgos laborales.