Especialista en Payroll, Fiscalidad y Plan de Compensación Flexible

Puesto técnico orientado a la gestión de nómina, planes de compensación y cumplimiento fiscal, con foco en precisión y control de procesos.

• Gestionar operativamente los planos de compensación flexible: altas, bajas, seguimiento de beneficios y resolución de incidencias.
• Apoyar en el cálculo y revisión de nómina, asegurando la correcta aplicación de normativa laboral y fiscal.
• Coordinar con proveedores externos de beneficios para garantizar la correcta integración contable y fiscal.

• Formación en ADE, relaciones laborales, finanzas o similar.
• Experiencia de 1-2 años en compensación flexible, nómina o fiscalidad laboral.
• Conocimiento práctico de normativa fiscal y laboral y experiencia con SAP.