Asesor/a Laboral – Técnico/a de Nómina

Desarrollar la gestión del área laboral y nóminas para una cartera de clientes. Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y de la Seguridad Social. Apoyar en la mejora de procesos internos.

• Gestionar de forma integral el área laboral y la nómina de la cartera de clientes.
• Elaborar, revisar y controlar nóminas y seguros sociales.
• Asesorar ante incidencias laborales, contratos y cumplimiento de convenios.

• Experiencia mínima de 5 años en funciones similares de asesoría laboral y nóminas.
• Dominio de la normativa laboral y de Seguridad Social.
• Capacidad para gestionar una cartera de clientes y trabajar de forma autónoma.