Administrativo/a de Recursos Humanos

Puesto de administrativo/a de recursos humanos orientado a la gestión laboral y administrativa diaria, sin mencionar empresa ni beneficios, con apoyo al departamento y coordinación de procesos a nivel nacional.

• Gestionar y controlar fichajes y registro de jornada.
• Gestionar altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social.
• Elaborar nóminas y mantener la documentación laboral.

• Gestión de fichajes y registro de jornada.
• Control y seguimiento de vacaciones, permisos y ausencias.
• Elaborar y revisar nóminas; gestionar contratos y expedientes.