Corporate Talent & Development Project Manager

Responsable de impulsar la ejecución de la agenda global de talento y desarrollo, incluyendo gestión de talento, desempeño y procesos relacionados de HR; facilitar procesos globales y reportar para la alta dirección.

• Coordinar la implementación de la agenda global de talento y desarrollo
• Facilitar procesos de talento, sucesión y desempeño, asegurando alineación entre países y stakeholders
• Desarrollar plantillas, toolkits y guías de gobernanza para la ejecución consistente a nivel mundial

• Al menos 5 años de experiencia en HR/proyecto o gestión de programas y entrega cross-funcional multinaional
• Licenciatura en RRHH, Administración de Empresas, Psicología o campo relacionado; preferente posgrado
• Excelentes habilidades de presentación ejecutiva y análisis de datos; experiencia con PowerPoint, Excel y Power BI es una ventaja