Presencial1 anyJornada completa
Descripció del lloc
Participar en el diseño, implementación y seguimiento de procesos de evaluación del desempeño. Impulsar políticas, proyectos y programas de desarrollo de RRHH. Ofrecer apoyo y asesoramiento sobre desarrollo y talento a otros departamentos.
- Diseñar e implementar procesos de evaluación del desempeño y hacer seguimiento a la mejora del rendimiento.
- Contribuir al diseño de políticas, proyectos y programas de desarrollo de RRHH.
- Apoyar y asesorar sobre desarrollo y talento a otros departamentos y coordinar con equipos internos para identificar necesidades.
Requisits clau
- Titulación universitaria en psicología, ADE o carreras afines; se valorará máster en RRHH.
- Experiencia de 1 año en gestión del talento y desarrollo.
- Conocimientos de SuccessFactors y experiencia en análisis de datos en Excel.
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