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Descripció del lloc
Apoyar la gestión de personas de la unidad de negocio, alineando iniciativas de talento con las necesidades del área. Colaborar en evaluaciones, planes de desarrollo y experiencia de los profesionales.
- Apoyar a la HRBP senior en la gestión de personas de la unidad de negocio.
- Identificar, seguir y desarrollar talento definiendo y ejecutando planes de acción.
- Participar en procesos de RRHH como evaluaciones, revisiones de desempeño, movilidad interna y formación.
Requisits clau
- Experiencia mínima de 1 año en HRBP, talent management, people partner o RRHH generalista.
- Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines.
- Inglés B2 o superior y catalán nivel medio; dominio de MS Office (Excel y PowerPoint).
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