Activa - Comprobada hace 18h
Tipo de Contrato: Otro / No especificado
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Presencial
€
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 2
Nivel Educativo: Grado Universitario
Idiomas: Castellano
Descripción del puesto
- Rol orientado a la gestión operativa de nóminas y servicios de payroll. Enfocar en la coordinación de equipo, resolución de incidencias y cumplimiento de procesos y SLAs.
- - Gestionar y coordinar las actividades del equipo para resolver incidencias end-to-end.
- - Gestionar tickets y SLAs, asegurando clasificación correcta y cumplimiento de plazos.
- - Liderar análisis de causa raíz (RCA) ante incidencias y desplegar acciones correctivas.
Requisitos clave
- - 2-3 años de experiencia relevante administrando nóminas o beneficios en HR outsourcing o corporativo
- - Conocimiento de HRIS (Workday, SAP o PeopleSoft)
- - Habilidad para liderar equipos, comunicar eficazmente y trabajar en entornos globales
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