Activa - Comprobada hace 20h
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada Laboral: Completa
Modalidad: Presencial
€
Salario anual bruto: No especificado
Años de experiencia: 2
Nivel Educativo: Grado Universitario
Idiomas: Inglés
Descripción del puesto
- Puesto técnico y conciso para la gestión integral de RRHH: nóminas, cumplimiento laboral, registro horario y selección. Enfocado al desarrollo y bienestar de las personas.
- - Supervisar el proceso externalizado de nóminas asegurando su correcto funcionamiento.
- - Gestionar el registro horario y garantizar el cumplimiento de la legislación laboral.
- - Diseñar y ejecutar procesos de onboarding y participar en procesos de selección de personal.
Requisitos clave
- - Formación en RRLL, Psicología, Administración de Empresas o afines.
- - Experiencia previa gestionando diversas áreas de RRHH y conocimiento de legislación laboral.
- - Habilidad para trabajar con herramientas y sistemas de RRHH y nivel avanzado de inglés.
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