Rol estratégico de Segment Owner para sector público, responsable de definir y ejecutar la estrategia go-to-market y de crecimiento para el segmento, asegurando rentabilidad y escalabilidad a través de canales y alianzas.

Vacante para Ingeniero/a Fullstack con 3+ años de experiencia, enfocado en desarrollar soluciones health tech escalables usando Python/Flask, React/React Native y PostgreSQL. Oportunidad de impactar productos de salud digital en España, con opción remota.

Desarrollar experiencias conversacionales y sistemas de IA para soporte al cliente en atención médica. Colaborar en la escalabilidad del producto y la arquitectura de sistemas.

Desarrollar y mantener el sistema de contrato de ciclo de vida para la plataforma B2B de seguros, integrando renovaciones, propuestas y documentos legales en un stack monorepo escalable, con enfoque en escalabilidad, precisión y experiencia del usuario.

Ingeniero/a de software Fullstack (x/f/m) para construir el Global Offer Builder, un sistema para configurar, fijar precios y contractualizar ofertas de seguros a nivel internacional (FR/BE/ES). Remoto con opción híbrida; enfoque en rendimiento y escalabilidad.

Ingeniero/a de software full-stack para plataformas de onboarding y ciclo de vida de miembros en una organización multinacional de salud digital.

Ingeniero/a de software con 3+ años de experiencia para impulsar la expansión internacional de una healthtech, trabajando con tecnología Python/Flask, React y PostgreSQL en un entorno multipaís.

Ingeniero/a de software Fullstack para desarrollo de plataforma de seguros y atención sanitaria con impacto directo en escalabilidad y experiencia de usuario, trabajando con stack Python/Flask y React.

Desarrollar soluciones fullstack para la gestión de reclamaciones de salud, optimizando tiempos de reembolso y experiencia de usuario en un entorno de alto crecimiento.

Puesto de People Partner para España, con foco en Madrid; liderar HR local, nóminas, beneficios y cumplimiento, además de programas de desarrollo y relaciones laborales.