abba Hoteles
10 Ofertas
Ofertas de abba Hoteles publicadas por la empresa y fuentes originales. Vacantes activas actualizadas a diario, sin duplicados.
Posición de chef ejecutivo orientada a liderar la cocina, diseñar menús y garantizar calidad, seguridad alimentaria y cumplimiento de estándares en una cadena hotelera.
Resumen
Posición de chef ejecutivo orientada a liderar la cocina, diseñar menús y garantizar calidad, seguridad alimentaria y cumplimiento de estándares en una cadena hotelera.
Puesto de Jefe de Compras para el sector hospitality, con experiencia en restauración y alto volumen. Responsable de definir la política de compras, optimizar costes y gestionar relaciones con proveedores, asegurando sostenibilidad y cumplimiento de políticas.
Resumen
Puesto de Jefe de Compras para el sector hospitality, con experiencia en restauración y alto volumen. Responsable de definir la política de compras, optimizar costes y gestionar relaciones con proveedores, asegurando sostenibilidad y cumplimiento de políticas.
Ayudante de cocina con al menos 2 años de experiencia, responsable y orientado a la calidad, para cadena hotelera.
Resumen
Ayudante de cocina con al menos 2 años de experiencia, responsable y orientado a la calidad, para cadena hotelera.
Cocinero/a para hotel de turismo y restauración, responsable de elaboraciones culinarias, control de stock y cumplimiento de APPCC.
Resumen
Cocinero/a para hotel de turismo y restauración, responsable de elaboraciones culinarias, control de stock y cumplimiento de APPCC.
Puesto en el sector de hostelería para servicio de sala en Barcelona, enfocado a atención al cliente y experiencia del huésped, con énfasis en venta de alimentos y bebidas y coctelería.
Resumen
Puesto en el sector de hostelería para servicio de sala en Barcelona, enfocado a atención al cliente y experiencia del huésped, con énfasis en venta de alimentos y bebidas y coctelería.
Encargado/a de mantenimiento para hotel, responsable de planificar, ejecutar y supervisar el mantenimiento de instalaciones, gestionar el equipo y asegurar el cumplimiento de normativas y seguridad.
Resumen
Encargado/a de mantenimiento para hotel, responsable de planificar, ejecutar y supervisar el mantenimiento de instalaciones, gestionar el equipo y asegurar el cumplimiento de normativas y seguridad.
Camarero/a de restaurante para servicio en hotel, con 20 h semanales (fines de semana) y 40 h semanales en agosto. Atención al cliente, venta de alimentos y bebidas, gestión de reservas y apoyo en sala y cobros.
Resumen
Camarero/a de restaurante para servicio en hotel, con 20 h semanales (fines de semana) y 40 h semanales en agosto. Atención al cliente, venta de alimentos y bebidas, gestión de reservas y apoyo en sala y cobros.
Perfil de segundo/a jefe/a de cocina para supervisar partida, asegurar calidad y cumplir estándares APPCC en un hotel/restaurante. Contrato indefinido y jornada completa.
Resumen
Perfil de segundo/a jefe/a de cocina para supervisar partida, asegurar calidad y cumplir estándares APPCC en un hotel/restaurante. Contrato indefinido y jornada completa.
Cocinero/a para cadena hotelera en Huesca busca profesional con experiencia, habilidades culinarias y enfoque en higiene y seguridad APPCC. Responsable de preparaciones, control de inventarios, cumplimiento de estándares y limpieza, con turnos rotativos.
Resumen
Cocinero/a para cadena hotelera en Huesca busca profesional con experiencia, habilidades culinarias y enfoque en higiene y seguridad APPCC. Responsable de preparaciones, control de inventarios, cumplimiento de estándares y limpieza, con turnos rotativos.
Camarero/a de pisos para ABBA Las Viñas de Tiedra: limpieza de habitaciones, reposición de amenities y minibar, y reporte de actividades. Incorporación inmediata, contrato fijo y posibilidad de continuidad; jornada parcial de 30 horas, trabajo presencial en el hotel.
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Camarero/a de pisos para ABBA Las Viñas de Tiedra: limpieza de habitaciones, reposición de amenities y minibar, y reporte de actividades. Incorporación inmediata, contrato fijo y posibilidad de continuidad; jornada parcial de 30 horas, trabajo presencial en el hotel.